Cu totii meritam o vacanta. Oricat de ocupati am fi, oricat de mult ne place ceea ce facem la job, vacanta e ca o oaza de liniste in desertul unui an de munca. Cu totii meritam cateva zile de deconectare in care sa ne menajam si sa ne reincarcam bateriile.
Din pacate, nu toata lumea se poate bucura de astfel de momente. Aproximativ 25% din tinerii angajati lucreaza chiar si din concediu. Dorinta de a avansa in cariera, de a castiga cat mai multi bani si de a atinge statutul social dorit reprezinta o motivatie suficient de puternica pentru a ne face sa uitam de concediu. Acesta devine un prilej pentru a recupera din restantele pe care le avem la munca.
Din pacate, cel mai grav este atunci cand compania nu iti permite sa pleci in vacanta sau daca o face, se asigura ca poti fi contactat acolo unde pleci. Multi angajati ajung sa apeleze la diverse minciuni pentru a se rupe de job pentru cateva zile. `Nu pot fi contactat acolo unde merg. Plec in munti si nu am acoperire la telefon.` sau `Merg intr-un sat uitat de lume. Nu au Internet acolo.` sunt doua dintre cele mai populare minciuni folosite de angajati.
Putem face si altceva?
Chiar daca nu poti schimba, de unul singur, politica firmei la care lucrezi in ceea ce priveste vacantele, urmeaza cativa pasi simpli pentru a-ti asigura o vacanta cat mai linistita.
Aminteste-le de concediul tau - desi ai mentionat acum cateva luni ca vei pleca in concediu nu te astepta ca toti sa tina minte. In timp ce te pregatesti sa pleci aminteste-le colegilor ca vei fi plecat.
Tine un jurnal - scrie in el ce faci in cursul unei zile de munca: ce responsabilitati ai, cum ti le indeplinesti, ce lucruri trebuie rezolvate, etc. Astfel, cei care iti vor prelua responsabilitatile vor sti exact ce au de facut si nu te vor cauta in vacanta pentru lamuriri sau sfaturi.
Uita-te peste un calendar - daca ai de finalizat un proiect important pana la sfarsitul verii, de dragul linistii tale, nu-ti programa vacanta imediat dupa finalizarea proiectului. Acesta poate fi prelungit si atunci ti-ai distrus vacanta. Cu cat pastrezi mai mult timp intre momentul plecarii in concediu si proiectele mari, cu atat mai bine.
Fii dispciplinat - daca ai un job in cadrul caruia trebuie sa comunici in permanenta cu managerul, rezerva-ti un timp bine delimitat pentru a indeplini aceasta responsabilititate. Prietenii si familia nu vor sa te imparta cu un laptop sau cu un telefon mobil in vacanta.
Fii un model - daca tu esti seful, tu dai tonul muncii asa ca fii cat mai organizat atunci cand pleci in concediu. Angajatii iti vor urma exemplul (mai ales daca acesta este unul prost).
Redactia www.studentie.ro
Acest articol poate fi preluat doar cu acordul scris al www.studentie.ro
CONCEDIUL TAU ESTE CU ADEVARAT O VACANTA?
label
Consultanta
calendar_month
2008-07-28, 00:00
autorenew
2025-09-29, 16:55
history_edu
studentie.ro