Scrisoarea de motivatie - All Inclusive

3/3138
label Consultanta autorenew 2025-09-29, 16:54
Pe langa CV, majoritatea posturilor pentru care te vei hotari sa aplici reclama adaugarea unei scrisori de motivatie. Scopul este cat se poate de simplu: trebuie sa arati ce vrei si, mai ales ce poti. In general, pachetul CV-scrisoare de intentie este menit sa-ti faciliteze accesul la interviu, astfel incat reusita ulterioara depinde in mod definitoriu de calitatea acestora.

Scrisoarea de motivatie este cartea ta de vizita. Pasaportul catre interviu. Si asta pentru ca ofera informatii despre tine care din CV nu pot fi desprinse atat de usor. Modul de exprimare - asta in cazul in care ti-o intocmesti singur, si asta e si idea; angajatorii se vor “prinde” imediat ca nu esti tu autorul daca vei dovedi lacune sau, in mod evident, alte perceptii - este cel care te pune in legatura directa cu angajatorul.

Nu folosi un limbaj pompos, tehnic si in nici un caz unul colocvial. Incearca sa nu abuzezi de termeni “stiintifici”, sa nu te “dai bine” pe langa cel caruia ii este destinata scrisoarea de motivatie, pentru ca, inainte de toate ea ajunge la departamentul HR, dar inainte de asta, in cazul site-urilor specializate in angajari, la un motor de sortare si eliminare a “exemplarelor” mai putin reusite. Exprimarea de dorit intr-o scrisoare de intentie este formala, pentru ca, in definitiv, relatia cu intervievatorul se va mentine in aceelasi standarde.

Scrisoarea va fi adresata persoanei care se ocupa de angajari sau direct departamenului de resurse umane, daca nu exista alte informatii complete. Daca firma este mica, scrisoarea va fi trimisa catre directorul general sau presedintele acesteia.

In primul rand, trebuie sa se precizeze postul vizat si sursa din care a fost obtinuta informatia (anunt publicitar, cunostinte, prieteni, site.). Daca nu exista informatii exacte despre un anumit post, trebuie exprimata optiunea pentru un domeniu de activitate. Oricum, este recomandat sa fie subliniat domeniul in care v-ati remarcat sau ati avut performante deosebite. Este bine ca scrisoarea sa evidentieze si cunostintele candidatului despre firma respectiva (in cazul in care este o companie mare).

Dorinta de a candida pentru respectivul post trebuie exprimata clar, alaturi de motivatia de a ocupa pozitia in discutie, cat mai precisa, urmata de realizari planificate, avute in vedere. Ceva de genul „ce as putea face pentru companie intr-un viitor apropiat”.

Specificarea disponibilitatii pentru un viitor interviu este un plus, pentru ca sugereaza eventualitatea realizarii acestui fapt. Trebuie facuta de asemenea trimitere la faptul ca scrisoarea este insotita de un CV.

Evita sa repeti datele din CV, scrisoarea de motivatie are rolul de a-i oferi angajatorului o perspectiva despre ce ai putea sa realizezi, dincolo de experienta de pana acum. Fara greseli de punctuatie, de gramatica, si fara hartie colorata. Alege un format simplu si aerisit si umple-l cu ingeniozitate. Succes!



Acest articol apartine www.studentie.ro si intra sub incidenta legii copyrightului!