label Consultanta autorenew 2025-09-29, 16:53
Controlorul RATB, ,nasul" de pe calea ferata, politistul. Nici unul nu e parca atat de hulit pe cat e ,aia de la Primarie" sau ,ala de la Administratia financiara", care te-a tinut la coada vreo trei ore si-a mai si zbierat la tine. Cati tineri din ziua de azi isi doresc sa fie functionari publici? Nu prea multi. Au rasarit, insa, in ultimul timp, tot soiul de programe de instruire care-si propun sa schimbe imaginea ,omului din administratie". Pe langa initiativa autohtona de a trimite tineri la studiu cu Bursa Speciala ,Guvernul Romaniei", care sa fie plasati ulterior in posturi de raspundere din administratia publica, functioneaza in Romania din 2003 si Proiectul Tinerilor Profesionisti (Young Professional Scheme), care-si propune sa modernizeze functia publica, sa faca o adevarata cariera din ,functionariat". Noi dam oamenii, iar Uniunea Europeana le plateste stagiul de pregatire. Concret, noii functionari publici sunt formati prin intermediul a doua programe distincte:* Programul bursierilor - bursierii sunt tineri cu studii superioare, pana in 30 de ani, care urmeaza mai intai un program de instruire de 9 luni in cadrul Institutului National de Administratie, constand din cursuri teoretice si perioade de practica in ministere din tara. O parte din ei (45 maximum) vor merge sa studieze in centre de excelenta din Europa.* Programul stagiarilor - ii vizeaza pe tinerii functionari publici, pana in 35 de ani, cu experienta in administratie de minimum 1 an si diploma de licenta. Pe langa acel stagiu de 9 luni in tara, un numar maxim de 75 de tineri vor face practica in administratiile statelor membre UE timp de 3 luni.Pentru ciclul 2 al proiectului, care debuteaza la inceputul lui 2006, sunt scoase la concurs 50 de locuri de bursieri si 100 de stagiari. Toti vor beneficia de instruirea autohtona, dar nu toti vor merge in strainatate. Cei ramasi in tara vor trece prin stagii similare ca durata in Romania. Selectia a inceput deja din august, formularele de inscriere putand fi trimise pana pe 23 septembrie. Cei 150 de norocosi vor fi alesi in urma a cinci etape de selectie si la intoarcerea in tara vor trebui sa lucreze ca functionari publici, pe pozitiile repartizate, minimum 5 ani.