Criza i-a lovit atat pe tinerii care isi cauta un loc de munca, pe cei care reusisera sa se angajseze, dar nu aveau suficienta experienta pentru ca patronii sa nu renunte la ei, dar si pe cei de varsta a doua, care au fost dati afara.
Potrivit unui studiu realizat in 2010, aproximativ 20% din subiectii investigati isi simt amenintat actualul loc de munca. De doua ori mai multi spuneau, insa, ca au sanse scazute sa se angajeze in alta parte. Si mai pesimiste sunt femeile de peste 40 de ani cu nivel redus de calificare, 64% din ele fiind neincrezatoare in sansele de angajare.
In plus, un sondaj realizat de MyJob.ro arata ca 41.37% din romani se asteapta sa fie dati afara in 2011. In cea mai mare proportie se asteapta la concedieri cei din grupa de varsta 46-55 de ani. Mai mult de un sfert dintre respondenti (28%) sunt din Bucuresti.
O varianta in astfel de situatii este reorientarea profesionala si cursurile de formare care iti maresc sansele de a gasi un job intr-un domeniu in care nu ai experienta. In plus, dureaza mult mai putin decat o noua facultate, iar unele diplome sunt recunoscute si in Europa.
Statisticile arata ca experienta anterioara de formare continua influenteaza in mod semnificativ nivelul de incredere in eventualitatea gasirii unui loc de munca. Astfel, sunt mai optimisti ca isi pot gasi cu usurinta un loc de munca cei care au urmat un curs de calificare/recalifcare sau cei care s-au calificat la locul de munca, comparativ cu cei care nu au urmat niciodata un astfel de program.
In afara de posibilitatea gasirii unui nou loc de munca, cei care au terminat un program de formare mentioneaza o serie de efecte pozitive in plan personal, observabile la locul de munca, cum ar fi cresterea increderii in propriile competente, castigarea increderii colegilor si sefilor, imbunatatirea comunicarii cu colegii si sefii sau cresterea initiativei personale.
Alte sondaje arata ca tinerii intre 21 si 30 de ani sunt cei mai deschisi catre reorientarea profesionala. 53% din persoanele din acest segment s-au declarat dispuse sa-si schimbe cariera, in timp ce procentul celor din categoria 30-45 de ani scade la 30%.
Printre cele mai cautate cursuri de reorientare profesionala se numara cele de limbi straine, urmate de cele de machiaj sau design interior, project manageri, creatie vestimentara, contabilitate, grafica pe calculator, inspector de resurse umane sau masaj. Cursurile la distanta sunt printre cele mai apreciate deoarece iti ofera posibilitatea sa inveti in timpul liber si sa iti imparti lectiile asa cum doresti.
Citeste si:
Majoritatea tinerilor au cumparat bunavointa profesorilor cu bani
Studentii internationali se intorc in Romania pentru familie
Marga: Legea educatiei limiteaza dreptul la studii
Reprofilarea prin cursuri, o solutie pentru gasirea unui job
