label Seminarii autorenew 2025-09-29, 16:57
1. Managementul strategic: a. a aparut si a fost conceput ca o forma evoluata de conducere, capabila sa asigure anticiparea schimbarilor si sa pregateasca firma pentru a le infrunta cu succes, sa mareasca capacitatea adaptiva a acesteia si, implicit, viteza sa de reactie si raspuns la noile provocari cu care se confrunta in prezent lumea afacerilor;

b. a aparut si a fost conceput ca o forma evoluata de conducere, capabila sa asigure anticiparea schimbarilor si sa pregateasca firma pentru a le infrunta cu succes, sa mareasca capacitatea adaptiva a acesteia si viteza sa de reactie la prezent si la noile provocari cu care se confrunta in prezent lumea afacerilor;

c. este inteles ca fiind un management al schimbarii, menit sa gestioneze cat mai eficace si eficient nevoile organizatiei.

Raspuns corect: a

2. in literatura de specialitate se vorbeste despre trei forme generice ale schimbarii. Managementul strategic se refera la:

a. Schimbarea constransa sau suportata.

b. Schimbarea spontana.



c. Schimbarea „aleasa”.

Raspuns corect: c

3. Managementul strategic:

a. reprezinta o noua forma de conducere a firmei, prin care managerii de varf urmaresc sa asigure evolutia pe termen lung si performanta organizatiei, sens in care accentul se pune pe formularea riguroasa a strategiei;

b. reprezinta o forma clasica de conducere a firmei, prin care managerii de varf urmaresc sa asigure evolutia pe termen lung si performanta organizatiei, sens in care accentul se pune pe formularea riguroasa a strategiei;

c. reprezinta o noua forma de conducere a firmei, prin care managerii de varf urmaresc sa asigure evolutia pe termen lung si performanta organizatiei, sens in care accentul se pune pe formularea riguroasa a obiectivelor si gestionarea eficienta a resurselor;

Raspuns corect: a